首先判断一家公司的视角虽多，但从员工的角度只有一个，那就是能不能给你带来超出预期的经济回报，其他都不重要。我当时试图和他谈价格，结果他连谈都不想谈，直接说不投了。

我能理解李翔为什么有这个焦虑，因为原来我们离这个行业太近了，到市场上面会发现，现在有写作能力，能写点像样东西的人太少了。到现在仍然保持独立运营，人数不过二十多人。